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珍惜嚴格的領導
2016年7月8日 閱讀560次
    職場上每個人都會遇到不同性格的領導,而嚴格的領導則能幫助員工快速適應崗位工作,不斷成長與提高。
    一個脾氣好的領導往往會縱容你的小毛病,長此以往,你就會停滯不前,甚而被淘汰。而一個嚴格的領導則會一次次鞭策你,不斷地攀登上一個又一個的高峰,取得一個又一個的成績。工作中有了嚴格領導的指點與督促,會使員工跳出固有的思維重新審視問題所在,本著精益求精的工作態度,不斷地完善自我,在不斷改進的過程中努力提升崗位工作能力。
    有了嚴格的領導,團隊成員在工作中才有機會成長和提高。通過給員工布置具備挑戰性的工作,設立明確目標任務,深挖各人自身潛能,幫助員工完成自己都認為不可能完成的工作任務,有效帶動團隊群體性正能量的發揮,使團隊工作質態呈現良性發展 。
    工作中嚴格的領導所給予的幫助與提攜,值得員工珍惜,珍惜的前提是尊重與服從,始終跟隨領導的腳步和方向,不斷強化業務知識和技能的學習,力求做到工作質量、工作效率雙提升。
                                                                辦公室
                                                               2016.7.5

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